招聘岗位状态怎么分(如何划分招聘岗位的状态？)

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招聘岗位状态的划分通常是为了便于管理和跟踪招聘流程，确保招聘活动的效率和效果。以下是几种常见的招聘岗位状态分类：开放（OPEN）：表示该职位正在接受申请，任何符合要求的人都可以提交简历。申请中（APPLICATION IN PROGRESS）：表示已经有应聘者提交了简历，但还没有进行面试或评估。已筛选（SCREENED/SELECTED）：表示已经对候选人进行了初步筛选，并选择了一部分进入下一阶段的面试或评估。面试中（INTERVIEW IN PROGRESS）：表示正在进行面试阶段，尚未确定最终人选。录用（HIRED）：表示已经确定了最终人选，并与之签订了工作合同。离职（RESIGNED/TERMINATED）：表示员工已经辞职或被解雇。未开始（NOT STARTED）：表示招聘活动尚未启动，可能是因为公司没有找到合适的候选人，或者因为其他原因。已结束（COMPLETED）：表示招聘活动已经完成，包括所有必要的步骤，如发布职位、筛选简历、面试等。等待审批（PENDING APPROVAL）：表示招聘活动正在进行中，但需要上级或相关部门的审批才能继续下一步。暂停（SUSPENDED）：表示招聘活动暂时停止，可能是因为公司内部调整或其他原因。

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